Retour Atelier Neutralité Carbone - 7 avril 2022
-
📣 HARDIS GROUP nous a accueilli jeudi 7 avril dernier dans ses magnifiques bureaux pour un atelier sur la neutralité carbone.
-
-
♻️ Contexte réglementaire, stratégie environnement, décarbonation, performance extra-financière…des rappels de fondamentaux et des focus impératifs nous ont été présentés avec passion par Caroline Scotti et Sacha Bombaron du cabinet Mazars. 🙏Merci infiniment !
Ces dernières nous ont notamment rappelés l’importance cruciale de la prise en compte du Scope 3 ❗️ dans la mesure de ses émissions pour l’atteinte de la neutralité carbone (50% des émissions viennent du scope 3, là où il est le plus difficile pour les entreprises de s’engager !)
🙏🙏 Un grand merci également à Anne Darricades…qui nous présenté la trajectoire carbone engagée par HARDIS GROUP depuis 2021. Son retour d’expériences a été très riche et inspirant pour les participants : bonnes pratiques, challenges, apprentissages acquis à travers cette démarche.
Ces sujets pourraient vous intéresser
-
Performance Durable
Formation PROREFEI à Grenoble le 25 et 26 juin
-
Performance Durable
Liens vers les différents appels à projets
-
RH & Management
Veille d'actualités RH
-
RH & Management
Interclub RSE
-
RH & Management
-
Commercial, Marketing & Communication
-
Performance Durable
Visite de l'entreprise REVEX
-
RH & Management
Groupe d'échanges de pratiques RSE
-
Performance Durable
La description des processus
-
Performance Durable
Formation PROREFEI à Grenoble le 25 et 26 juin
-
Performance Durable
Liens vers les différents appels à projets
-
RH & Management
Veille d'actualités RH
-
RH & Management
Interclub RSE
-
RH & Management
-
Commercial, Marketing & Communication
-
Performance Durable
Visite de l'entreprise REVEX
-
RH & Management
Groupe d'échanges de pratiques RSE
-
Performance Durable
La description des processus
-
Performance Durable
Formation PROREFEI à Grenoble le 25 et 26 juin
-
Performance Durable
Liens vers les différents appels à projets
-
RH & Management
Veille d'actualités RH