Rapport et sens au travail : que peut-on réellement mettre en place au sein de nos entreprises ?

Objectifs

Groupe de Travail thématique - De quoi s’agit-il ? Pour qui ?

Ce Groupe de travail est réservé aux professionnels métiers, chargé de mission, managers et directeurs de la fonction RH des entreprises du territoire, membres du réseau Ecobiz (hors prestation et conseil). Quels bénéfices ?

- Partager et progresser sur vos pratiques métier

- Trouver des solutions opérationnelles à vos problématiques en intelligence collective

- Prendre du recul, bénéficier de regards externes, être challengé et s’inspirer

- Découvrir des organisations, développer son réseau

- Être acteur de la transformation de vos organisations pour un impact sociétal positif sur votre territoire  

Comment ?

- 4 à 5 rencontres / an au sein d'une entreprise membre

- 2,5 heures de travail collectif et temps de convivialité avant ou après

- Format de travail adaptés en fonction des besoins : apport de contenus d’experts, retours d’expériences entre pairs, partage d’outils, mutualisation de bonnes pratiques…

Programme

Rapport et sens au travail (Part. 2) : Que peut-on réellement mettre en place au sein de nos entreprises ? 

Sous thématiques : implication des équipes, crise de l’engagement, stabilisation des équipes, relation employeur/employés, nouvelles modalités de relations de travail (hors CDI), comprendre les attentes des 18/25 ans